Huvudprojektledare Depåanpassning
Vi söker en huvudprojektledare för projekt inom depåanpassning hos Trafikmyndighet med stationering i Stockholm.
Detta är ett konsultuppdrag.
Tjänsten är på heltid.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget och Arbetsbeskrivning
I myndighetens uppdrag ligger att bereda och verkställa beslut om inriktning och omfattning för en långsiktigt hållbar kollektivtrafik. Dessutom ansvarar de för styrning och uppföljning av trafikdrift samt upprätthållandet av infrastrukturens funktion, säkerhet och värde. Varje dag reser mer än 700 000 personer med den allmänna kollektivtrafiken, det vill säga resor med tunnelbana, bussar, pendeltåg och lokalbanor.
Saltsjöbanan är en järnväg för persontrafik från år 1893 som går mellan Slussen och Saltsjöbaden samt Solsidan. Banan är uppdelad i två linjer, linje 25 som går mellan Slussen och Saltsjöbaden samt linje 26 som går mellan Igelboda och Solsidan. Saltsjöbanan är en viktig del i Nackas kollektivtrafik då den kopplar ihop resande från områden som Fisksätra, Saltsjöbaden och Solsidan med Tvärbanan, Slussen och den kommande tunnelbanan till Nacka. Den är också en viktig del i Nackas byggandet av stadsbyggnadsprojekt.
Då tunnelbanan till Nacka färdigställs till ca 2030 räcker inte kapaciteten i dagens trafiksystem för att möta den kommande resandeefterfrågan under 2020-talet. För att öka Saltsjöbanans kapacitet och attraktivitet samt bistå i att avlasta bussystemet rekommenderas Saltsjöbanans kapacitet att öka från 20- till 12-minuterstrafik under rusningstid. Detta genom en anskaffning av ca 16 moderna fordon för Saltsjöbanans.
Som huvudprojektledare bär konsulten det yttersta och övergripande ansvaret för att projektet levereras i enlighet med fastställda mål, tidsplan, budget och kvalitetskrav.
Det inkluderar till exempel:
- Leda projektet genom genomförande- och överlämningsfasen enligt framtagen tids- och resursplan.
- Framtagning av bygghandling/förfrågningsunderlag samt stötta upphandlingsledaren vid upphandling och utvärdering av inkomna anbud.
- Teckna kontrakt med vinnande anbudsgivare.
- Leda projektet genom entreprenadfasen och besiktningen samt överlämning till beställare/förvaltare.
- Ansvara för att TKI (tid, kostnad, innehåll) hålls enligt genomförandebeslut
- Säkerställa att projektet under samtliga faser är tillräckligt bemannat.
- Följa Investeringsprojektavdelningens huvudprocesskarta och projekt- och programhandboken.
- Ansvara för riskhanteringen och löpande identifiera, analysera och hantera risker.
- Ta fram och följa upp avtal.
- Se till att beslutsvägar följs samt att förväntningarna på leveransen är tydliga för projektmedlemmarna.
- Rapportera projektets status samt ta fram beslutsunderlag till portföljledare, projektchef samt sponsor.
Krav (OBS, obligatoriska)
Minst 10 års sammanlagd erfarenhet i roller som huvudprojektledare/ projektchef /projektledare för bygg-/ anläggningsprojekt.
Byggteknisk högskoleutbildning om 180p och/eller annan byggteknisk utbildning på högskola i kombination med 10års arbetslivserfarenhet i motsvarande roll som beställaren finner likvärdig.
Minst 10 års erfarenhet av att som ansvarig projektledare genomfört om-/nybyggnad av spårfordonsdepåer.
Erfarenhet av att handlägga och driva igenom beslut i enlighet med projektmodeller (XLPM /Props etc.) under en 10 års period.
Minst 5 års erfarenhet av att ha lett en ledningsgrupp med underställda projektledare för ett större byggprojekt i genomförandeskede.
Minst 5 års erfarenhet i rollen som ansvarig Projektledare /Huvudprojektledare för ett enskilt anläggnings-/ järnvägsprojekt med hög samverkan mellan beställare och entreprenör i entreprenadskedet och uppnått en godkänd slutbesiktning.
Meriterande
Ansvarat för att leda upphandling, affärsupplägg och kontrakt för både total- och generalentreprenader, varav en minst om 500mnkr.
Minst 5 års erfarenhet av att delta och arbeta i ledningsgrupp i stora infrastrukturprojekt (projekt/portfölj större än 5 miljarder).
Erfarenhet av att ha planerat och ansvarat för osäkerhetsanalys enligt successivprincipen Minst en inom senaste 5 årsperioden.
Minst 5 års erfarenhet av arbete med slutkostnadsprognoser såsom produktionskostnad, byggherre, osäkerheter, risker och där flera metoder använts (ex successivanalys, grundkalkyler, schabloner).
Minst 5 års erfarenhet att i rollen som ansvarig Huvudprojektledare/projektledare på beställarsidan leda ett större (1 miljard) bygg/anläggningsprojekt genom hela projektets livscykel (dvs genom startbeslut, planering, projektering, genomförande till avslutningsfas.) till godkänt resultat.
Om oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska.
Vi ser fram emot din ansökan!
- Avdelning
- Bygg, anläggning och infrastruktur
- Roll
- Projektledare
- Platser
- Stockholm
- Distansarbete
- Hybridarbete

Kollegor
Stockholm
Arbetsplats & kultur
För oss är långsiktiga och trygga samarbeten med våra medarbetare av högsta prioritet. Vi erbjuder flexibla arbetsvillkor där det finns goda möjligheter att anpassa arbetstider, lön, semester och pension även under pågående anställning. För att främja hälsa och välbefinnande erbjuder vi alla anställda friskvårdsbidrag och möjlighet till flextid, vilket gör det enklare att anpassa arbetstiderna efter individuella behov. Dessutom organiserar vi regelbundet sociala träffar för att stärka teamkänslan och främja en positiv arbetsmiljö.
Om Centio
Centio är ett familjärt konsultbolag som strävar efter att tillsammans med våra kunder främja en hållbar samhällsutveckling. Med verksamhet över hela Sverige erbjuder vi expertis inom områden som ekonomi, inköp, administration, projektledning, tekniska tjänster och IT.
Våra medarbetare är engagerade individer som brinner för samhällsutveckling. Som en decentraliserad organisation arbetar vi i små, självstyrande team där medarbetarna har stort beslutsmandat. Detta ger varje individ möjlighet till både stort ansvar och frihet att själv påverka sitt arbete, sin personliga utveckling och arbetstiderna. Det som förenar oss är vår gemensamma vision att göra positiv skillnad i samhället och samtidigt ha roligt på resan!
Huvudprojektledare Depåanpassning
Läser in ansökningsformuläret