Byggledare Sjöledning
Vi söker en Byggledare för sjöledning Nacka Värmdö till en kommun i Stockholm.
Detta är ett konsultuppdrag.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
Konsulten ska stödja byggledning av sjöledning på en cirka 5,5 km lång sträcka. Rollen omfattar deltagande i projekteringsmöten, byggteknisk rådgivning, framtagning av förfrågningsunderlag samt uppföljning under byggskedet genom platsbesök, byggmöten och protokollföring. Vid behov medverkar konsulten vid informationsmöten med berörda fastighetsägare, näringsidkare och boende.
Arbetsuppgifter
Delta i projekteringsmöten varannan vecka
Bistå med byggtekniska råd
Hjälpa till med framtagning av förfrågningsunderlag för kommande entreprenad
Kontrollera att handlingar följs under byggskedet
Genomföra platsbesök
Hålla i byggmöten och protokollföra dessa
Vid behov medverka vid informationsmöten med fastighetsägare, näringsidkare och boende
Krav (OBS, obligatoriska)
Minst 15 års yrkeserfarenhet inom anläggning, VA, varav minst 10 år som byggledare.
Genomgått utbildningen “kontrollant av PE-ledningar och plaströrssvetsar” med giltigt certifikat.
Behärska svenska språket i tal och skrift.
Minst ett slutfört referensuppdrag inom sjöledningsentreprenad de senaste 5 åren.
Konsulten ska inneha och tillämpa ett systematiskt och dokumenterat kvalitetsledningssystem som följer SS-EN ISO9001:2015 eller likvärdigt.Kvalitetsledningssystemet ska minst innehålla:
· Rutiner för egenkontroll
· Dokumenterade kvalitetssäkringsrutiner
· Kvalitetspolicy för verksamheten
· Rutiner för internrevision
· Rutiner för förebyggande åtgärder, avvikelsehantering och ständiga förbättringar
· Namn på kvalitetsansvarig
Konsulten ska inneha och tillämpa ett systematiskt och dokumenterat kvalitetsledningssystem som följer SS-EN ISO9001:2015 eller likvärdigt.Kvalitetsledningssystemet ska minst innehålla:
· Rutiner för egenkontroll
· Dokumenterade kvalitetssäkringsrutiner
· Kvalitetspolicy för verksamheten
· Rutiner för internrevision
· Rutiner för förebyggande åtgärder, avvikelsehantering och ständiga förbättringar
· Namn på kvalitetsansvarig
Om oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska.
Vi ser fram emot din ansökan!
- Avdelning
- Bygg, anläggning och infrastruktur
- Roll
- Byggledare
- Platser
- Stockholm
- Distansarbete
- Hybridarbete
Kollegor
Stockholm
Arbetsplats & kultur
För oss är långsiktiga och trygga samarbeten med våra medarbetare av högsta prioritet. Vi erbjuder flexibla arbetsvillkor där det finns goda möjligheter att anpassa arbetstider, lön, semester och pension även under pågående anställning. För att främja hälsa och välbefinnande erbjuder vi alla anställda friskvårdsbidrag och möjlighet till flextid, vilket gör det enklare att anpassa arbetstiderna efter individuella behov. Dessutom organiserar vi regelbundet sociala träffar för att stärka teamkänslan och främja en positiv arbetsmiljö.
Om Centio
Centio är ett familjärt konsultbolag som strävar efter att tillsammans med våra kunder främja en hållbar samhällsutveckling. Med verksamhet över hela Sverige erbjuder vi expertis inom områden som ekonomi, inköp, administration, projektledning, tekniska tjänster och IT.
Våra medarbetare är engagerade individer som brinner för samhällsutveckling. Som en decentraliserad organisation arbetar vi i små, självstyrande team där medarbetarna har stort beslutsmandat. Detta ger varje individ möjlighet till både stort ansvar och frihet att själv påverka sitt arbete, sin personliga utveckling och arbetstiderna. Det som förenar oss är vår gemensamma vision att göra positiv skillnad i samhället och samtidigt ha roligt på resan!