Byggledare - Kontaktledning
Vi söker en Byggledare Kontaktledning till Trafikverket.
Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Göteborg.
Tjänsten är på 40-60%.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
Som byggledare Kontaktledning/Fjärrstyrning i projekt Lundbyleden ansvarar du för att leda och samordna kontaktledning- och fjärrstyrningsteknik inom entreprenaderna E3 och E4. Rollen innebär att stödja projektledningen med produktionstekniska frågor, säkerställa att arbetet genomförs enligt kontrakt, kontrollplaner och Trafikverkets verksamhetssystem samt följa upp entreprenaden avseende kvalitet, tid, ekonomi, miljö och säkerhet. Du är beställarens representant på byggarbetsplatsen och deltar i projektets samordning, riskhantering och tekniska optimering.
Arbetsuppgifter
Ansvara för byggledning och samordning av Kontaktledning och Fjärrstyrning inom projekt Lundbyleden, inklusive uppföljning av entreprenörens arbete avseende kvalitet, tid, ekonomi, miljö och säkerhet
Delta i projektering och bidra med produktionserfarenheter för att säkerställa praktisk genomförbarhet
Följa upp entreprenörens kontraktsuppfyllande, bevaka att kontrollplaner upprättas och att arbetet följer dessa, samt bistå projektledningen med underlag för ÄTA
Medverka i kostnads- och tidsstyrning, riskhantering, skydds- och miljöronder samt säkerhetsplanering, i samverkan med övriga delprojekt och entreprenörer
Delta i och vid behov leda relevanta möten såsom bygg- och samordningsmöten samt dokumentera och rapportera produktionsläge, prognoser och risker till projektledare
Ansvara för att erforderliga tillstånd för produktion och byggande inhämtas i samråd med projektledningen
Utföra och dokumentera stickprovskontroller, syner, verifikatuppföljningar och mängdkontroller enligt upprättad rutin
Granska entreprenörens dagbok, arbetsberedningar, kontrollplaner och avvikelserapporter
Medverka till teknisk, ekonomisk och tidsmässig optimering av projektet
Utföra övriga administrativa uppgifter samt andra arbetsuppgifter som krävs för att genomföra projektet i enlighet med Trafikverkets verksamhetssystem
Krav (OBS, obligatoriska)
a) Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av uppdrag som byggledare/platschef/produktionschef/arbetsledare eller annan roll som Trafikverket bedömer som likvärdig i beställarorganisation eller producerande organisation inom teknikområde Kontaktledning. Erfarenheten skall ha införskaffats de senaste 15 åren.
b) Erfarenhet från ett projekt där inkoppling av kontaktledning på bangård eller driftplats som omfattats av minst 4st spår ingått i någon av rollerna enligt punkt a) eller i rollen som eltekniker högspänning.
c) Erfarenhet av järnvägsentreprenader över 30 MSEK i någon av rollerna enligt punkt a.
d) God kunskap av entreprenadjuridik inom AMA MER och AB04
e) God kunskap om användandet av programvaror i Microsoft Office
f) Kunna uttrycka sig väl på svenska i både tal och skrift.
g) Högskoleutbildning med uttagen examen inom relevant område eller gymnasieutbildning med uttagen examen i kombination med för tjänsten relevant erfarenhet som TrV bedömer som likvärdigt.
h) Dokumenterad utbildning Kontaktledning grundkurs och Kontaktledning byggnation alternativt tidigare kursupplägg BEKTL 1, 2 och 3
i) Inneha i Sverige giltigt körkort för personbil
j) Behörig Skydds- och säkerhetsledare (SOS-ledare) enligt Trafikverkets regelverk
Meriterande
Dokumenterad erfarenhet från att ha arbetat med underhåll eller ny-/ ombyggnation utav järnvägsanläggning i drift,inom teknikområde fjärrstyrning.
Dokumenterad utbildning/erfarenhet som Elsäkerhets- och kopplingsledare för kontaktledning och tågvärme.
Erfarenhet från att ha utfört säkerhetsbesiktning på järnvägens kontakt- och hjälpkraftsledning.
God samarbetsförmåga. Arbetar bra med andra människor. Relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
Initiativtagande. Det vill säga att du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat.
Om oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska.
Vi ser fram emot din ansökan!
- Avdelning
- Bygg, anläggning och infrastruktur
- Roll
- Byggledare
- Platser
- Göteborg
- Distansarbete
- Hybridarbete
Kollegor
Göteborg
Arbetsplats & kultur
För oss är långsiktiga och trygga samarbeten med våra medarbetare av högsta prioritet. Vi erbjuder flexibla arbetsvillkor där det finns goda möjligheter att anpassa arbetstider, lön, semester och pension även under pågående anställning. För att främja hälsa och välbefinnande erbjuder vi alla anställda friskvårdsbidrag och möjlighet till flextid, vilket gör det enklare att anpassa arbetstiderna efter individuella behov. Dessutom organiserar vi regelbundet sociala träffar för att stärka teamkänslan och främja en positiv arbetsmiljö.
Om Centio
Centio är ett familjärt konsultbolag som strävar efter att tillsammans med våra kunder främja en hållbar samhällsutveckling. Med verksamhet över hela Sverige erbjuder vi expertis inom områden som ekonomi, inköp, administration, projektledning, tekniska tjänster och IT.
Våra medarbetare är engagerade individer som brinner för samhällsutveckling. Som en decentraliserad organisation arbetar vi i små, självstyrande team där medarbetarna har stort beslutsmandat. Detta ger varje individ möjlighet till både stort ansvar och frihet att själv påverka sitt arbete, sin personliga utveckling och arbetstiderna. Det som förenar oss är vår gemensamma vision att göra positiv skillnad i samhället och samtidigt ha roligt på resan!