Byggledare Underhåll Elkraft
Vi söker en byggledare inom underhåll/elkraft för mångårigt uppdrag hos Trafikverket, där möjliga stationeringsorter är Östersund/Sundsvall.
Detta är ett konsultuppdrag.
Uppdraget är på heltid.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
Beställaren har en förvaltningsorganisation som sköter drift och underhåll av befintliga anläggningar. Inom ramen för denna organisation finns s.k. förvaltningsområdesansvariga projektledare (FOA) med delegerat ansvar inom sitt respektive område, exempelvis kraft & belysning, VA, trafikstyrningssystem m.m.
I uppdraget ingår att bistå beställarens projektledare med stöd för diverse system för upprätthållande av anläggningsdokumentation, elprojektering, upprätta förfrågningsunderlag, elkonstruktion, system för styrning av belysningsanläggningar, besiktning, granskning av handlingar för externa och interna projekt, representera Trafikverket vid möten gällande externa projekt, planering och genomförande av diverse arbeten gällande el, kraft och belysning på ytvärgnätet, tunnlar och broar inom Jämtlands och Västernorrlands län.
I uppdraget ingår överföring av kunskap till anställda på Trafikverket avseende de arbetsuppgifter som konsulten utför åt Trafikverket.
Arbetsuppgifter/Ansvar
Förekommande arbetsuppgifter för Byggledare underhåll el, kraft och vägbelysning:
a) Delta i och dokumentera förekommande byggmöten och övriga möten i uppdraget
b) Stickprovskontroller och inventeringar i fält
c) Systemstöd för GUS
d) Kontroll/Verifiering i GUS att anläggningsregister stämmer (hos Beställare och Entreprenör)
e) Löpande bevaka och utvärdera anläggningarnas tillgänglighet/status
f) Kontroll och verifiering av genomfört FU (förebyggande underhåll, t.ex. seriebyte, strömb yte, löpande tillsyn) enligt tecknat avtal
g) Kontroll av inställelsetider samt utarbeta underlag för eventuell vitespåföljd
h) Genomföra elbesiktningar samt revisionsbesiktningar med tillhörande dokumentation
i) Dokumentera och hänföra orsaker till brister samt rapportera genomförda åtgärder
j) Beställa drift- och underhållsåtgärder av kontrakterade entreprenörer
k) Närvara vid arbeten som påverkar anläggningens funktion
l) Kontrollera att anläggningar införs och uppdateras i Trafikverkets anläggningsregister
m) Framtagande av förvaltningshandlingar såsom ritningar i dwg-format samt elscheman
n) Uppdatera förteckningar för debitering av elkostnader, s.k. schablonunderlag
o) Byggledning i befintliga kontrakt för uppföljning av beställda aktiviteter
p) Elprojekteringsarbeten i uppdraget inklusive el- och belysningsberäkningar
q) Kontroll av entreprenörens arbetsmiljöplan. Löpande riksinventering för eventuellt tillkommande delar i drift- och underhållsentreprenaden
r) Tillståndsbedömning av befintliga anläggningsdelar
Krav (OBS, obligatoriska)
a) Gymnasieutbildning med inriktning el, minst 2 år
b) Erfarenhet som elmontör, arbetsledare, byggledare eller projektledare inom drift och underhåll av vägbelysning eller elnätsdistribution, minst 5 år
c) Mycket god datorvana samt erfarenhet av Office-paketet, AutoCad, Dialux/Relux, kabeldimensioneringsprogram (t.ex. Feddok/ELVIS) och GIS-program
d) Körkort B
e) Goda kunskaper i svenska, både tal och skrift
Kontraktskrav – utbildningar före kontraktsstart
a) ESA-E2 eller SS-EN 50110-1
b) BAS-P
c) Entreprenadjuridik (AB och ABT)
d) AMA, beskrivningsteknik
e) Dialux/Relux
f) Vägar och Gators Utformning (VGU) belysning
g) Arbete på väg (APV) – steg 1, steg 2.2 och steg 3
Interna Trafikverksutbildningar (ska genomföras inom tre månader från kontraktsstart,)
h) Chaos nivå 1–3
i) GUS – grund
j) GUS för ny personal eller nytt kontrakt inom underhåll Trafikverket
k) Projektering av Trafikverkets vägbelysning
Meriterande
För beställaren är det ett mervärde att konsulten har
behörighet för arbete med lågspänning.
För beställaren är det ett mervärde att konsulten har
genomfört besiktningsuppdrag av elanläggningar.
Verifieras med minst 2 referensuppdrag som inte får
vara äldre än 5 år
För beställaren är det ett mervärde att konsulten har
genomfört besiktningsuppdrag av elanläggningar.
Verifieras med minst 2 referensuppdrag som inte får
vara äldre än 5 år
Om oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska.
Vi ser fram emot din ansökan!
- Avdelning
- Bygg, anläggning och infrastruktur
- Roll
- Byggledare
- Platser
- Östersund , Sundsvall
- Distansarbete
- Hybridarbete

Kollegor
Arbetsplats & kultur
För oss är långsiktiga och trygga samarbeten med våra medarbetare av högsta prioritet. Vi erbjuder flexibla arbetsvillkor där det finns goda möjligheter att anpassa arbetstider, lön, semester och pension även under pågående anställning. För att främja hälsa och välbefinnande erbjuder vi alla anställda friskvårdsbidrag och möjlighet till flextid, vilket gör det enklare att anpassa arbetstiderna efter individuella behov. Dessutom organiserar vi regelbundet sociala träffar för att stärka teamkänslan och främja en positiv arbetsmiljö.
Om Centio
Centio är ett familjärt konsultbolag som strävar efter att tillsammans med våra kunder främja en hållbar samhällsutveckling. Med verksamhet över hela Sverige erbjuder vi expertis inom områden som ekonomi, inköp, administration, projektledning, tekniska tjänster och IT.
Våra medarbetare är engagerade individer som brinner för samhällsutveckling. Som en decentraliserad organisation arbetar vi i små, självstyrande team där medarbetarna har stort beslutsmandat. Detta ger varje individ möjlighet till både stort ansvar och frihet att själv påverka sitt arbete, sin personliga utveckling och arbetstiderna. Det som förenar oss är vår gemensamma vision att göra positiv skillnad i samhället och samtidigt ha roligt på resan!